Rejoignez nos équipes : avec nous, les entreprises hybrides prennent leur envol

Nous façonnons l'avenir du travail avec des solutions qui permettent aux organisations du monde entier de créer les meilleurs espaces de travail hybrides.

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Qu'est-ce qu'on aime les chiffres

100
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deskbirds talentueux
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nationalités représentées
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travail hybride
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hubs globaux
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bonne ambiance

Prêt à décoller avec nous ? Voici nos offres d'emploi !

Ce qui compte pour nous

Rise with Hunger

On ne se repose jamais sur le pilote automatique. On avance avec soif de progrès et d’excellence, animés par la curiosité et la détermination. On vise toujours de nouveaux sommets pour se dépasser, innover et tracer des trajectoires plus intelligentes et efficaces.

Fly as One

Une super équipe sera toujours plus forte qu'une équipe de stars. On s'aide et on partage nos connaissances avec nos collègues, pour que chacun puisse grandir.

Wings in Motion

On garde l’élan et on fait avancer les choses. On agit avec détermination, même face au vent contraire. On gère les charges de travail exigeantes avec agilité, on trace des trajectoires audacieuses et on mène les projets à bon port.

Own the Flight

On voit plus loin que nos listes de tâches personnelles : on prend en main tout le parcours. On se concentre sur les résultats, pas seulement sur les actions. On considère les erreurs comme des occasions d’apprendre, qu’on aborde avec transparence. Et quand il faut corriger le tir, on le fait avec clarté, responsabilité et l’envie d’avancer ensemble.

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Pourquoi c'est le meilleur endroit pour travailler

Pour nous, le travail doit être inspirant, flexible et amusant. Des options de travail hybrides aux expériences passionnantes et aux réunions d'équipe, chez nous vous pouvez grandir, vous connecter et vous épanouir.

Horaires flexibles

Adopter le travail hybride

Budget aventures

Prime de bien-être

Rencontrer un autre deskbird

Sommets d'entreprise

Team bursts

Matériel de bureau et matériel informatique chez vous

Budget pour la formation

Budget pour le co-working

On est bien motivés à atteindre de nouveaux sommets

Mais ne nous croyez pas sur parole - regardez notre vidéo et écoutez ce que vos futurs collègues ont à dire !

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Devenez un deskbird en 1-2-3

01

Entretien intoductif

Un appel de présentation avec un membre de notre équipe "People & Culture". L'objectif est de répondre à vos questions, comprendre votre plan de carrière, vos attentes, pour s'assurer d'être sur la même longueur l'onde.

02

Expérience et compétences

Un entretien axé sur le travail avec votre futur manager pour mieux comprendre votre parcours.

03

Rencontre et accueil

Une réunion finale avec l'un de nos cofondateurs ou membres de l'équipe pour en savoir plus sur nos valeurs, notre façon de travailler et s'assurer que vous vous sentez bien chez deskbird.

Commencez votre aventure avec nous