OysterHR
HRIS
OysterHR ermöglicht es Unternehmen, Talente weltweit einzustellen, zu bezahlen und zu verwalten, ohne eine eigene Betriebsstätte im Ausland zu gründen. Mit nativ verankerter Compliance und lokalen Benefits für Mitarbeitende ist die Lösung deal für Remote-First-Unternehmen.
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